# Mais ou est charlie !?
Non, je n’ai pas disparu !
J’ai juste une actualité un peu trop chaude en ce moment qui ne permet pas de prendre le temps de bloguer ! Promis, je reviens très bientôt avec quelques surprises ! 
# Révolution dans l’e-commerce : l’auto-entrepreneur !
L’état vient d’engager une série de mesure pour encourager les particuliers qui achètent et vendent sur Internet à devenir des entrepreneurs. Explication :
Afin de faciliter l’émergence de cette nouvelle forme de commerce, un nouveau statut, celui d’auto-entrepreneur vient d’être annoncé
Une fois immatriculé, le vendeur professionnel sur Internet (celui qui enregistre plus de 2 000 euros de revenus trois mois de suite, selon eBay) sera exonéré de TVA et il devra faire face à un prélèvement régulier de 13% sur les revenus de ses activités de commerce, explique Hervé Novelli. Avant d’ajouter que “s’il n’a pas d’activité, il n’y a pas de prélèvement”, ce qui est censé résoudre “une des principales hantises de l’entrepreneur qui démarre”, à savoir les ponctions par anticipation.
Ensuite différents partenariats vont être conclus entre l’APCE (Agence pour la création d’entreprise) et les différentes plateformes de e-commerce entre particuliers afin d’encourager les vendeurs professionnels à se déclarer en statut d’auto-entrepreneur. Le premier d’entre eux vient d’être conclus avec Ebay et se traduira par…
la mise en ligne d’un certain nombre de contenus visant à promouvoir ce nouveau statut. L’accord stipule notamment qu’eBay insérera “le texte des 10 étapes de la création d’entreprise de l’ACPE” et des liens vers différentes rubriques du site de cette agence, dont celle permettant au “créateur” de “monter son projet en ligne”. L’agence s’est quant à elle engagée à relayer l’existence de l’Espace Pro d’eBay sur son site Web et par le biais de lettres d’information. Reste à voir si les cybercommerçants seront conquis et si cet accord sera étendu aux autres plateformes.
Le potentiel de création est important (35 000 vendeurs professionnels rien que sur Ebay en France ) d’autant plus que d’autres accords devraient rapidement suivre ( Priceminister ).
Cependant, je ne sais pas comment accueillir cette nouvelle.
De façon positive puisque cela va enfin donner un cadre légal à beaucoup de transactions qui étaient jusqu’alors non déclarées. De façon positive aussi, parce que cela va encourager de nombreuses personnes à sauter le pas de la création.
Par contre, je peux m’empécher de penser à nos amis e-commerçants (les vrais, avec une e-boutique ) qui vont devoir faire face à une concurrence de plus en plus importante, légale et flexible ! Quid donc de nos e-commerçants déclarés en SARL ou EI ? Qu’en pensez vous ?
# 5 raisons pour ne PAS devenir créateur d’entreprise
On s’amuse souvent à proposer des critères d’évaluations de profils d’entrepreneurs. Cette fois-ci, Gauthier nous propose l’inverse et liste 5 raisons pour ne PAS devenir entrepreneur. Je retranscrit ici son article et vous invite à consulter son excellent site.
5- La charge de travail de l’entrepreneur
Pour résumer, c’est simple : le travail ne se finit jamais. La charge de travail du créateur d’entreprise est comme un trou noir qui aspire le temps, de manière infinie. Il est impossible de finir une journée en se disant qu’il ne reste plus de tâches de travail à faire.
Si vous n’êtes pas occupé à passer des commandes, à vérifier l’inventaire, à prendre des rendez-vous, à trouver des clients, à trouver des moyens de vous faire connaître, à régler les soucis sur un produit ou une prestation, à négocier avec un fournisseur, à négocier avec un client, à chercher des financements, à améliorer votre site web, à vous occuper des fiches de paie, ou l’une des milliers d’autres tâches, c’est parce que vous en faites une autre comme revoir votre business plan, ou votre stratégie marketing et commerciale.
Cela m’arrive fréquemment de passer 80 heures au travail en une semaine. Par exemple, hier je me suis levé à 06 heures et me suis couché vers minuit. J’avais besoin d’un temps incompressible pour le lancement d’unnouveau service de communiqués de presse… j’ai travaillé 15 heures.
Les livres de gestion du temps contiennent d’excellentes méthodes pour s’organiser. Seulement parfois, même l’organisation ne suffit pas lorsque une masse incompressible de travail doit absolument être réalisée certains jours.
4- L’investissement de l’entrepreneur
Une entreprise ne peut pas démarrer gratuitement. Les engagements financiers peuvent être conséquents, que vous ouvriez une boutique, ou que vous lanciez un site d’e-commerce. Il vous faut trouver du capital et le souci c’est que ce capital sort de vos poches, d’investisseurs à convaincre ou de banquiers qui vous prêtent de l’argent moyennant taux d’intérêt.
De plus, l’argent investi n’est qu’une partie de l’équation. Vous devez aussi penser à d’autres choses relatives aux coûts. Comme l’investissement en temps. Est-ce plus rentable de continuer comme cela, ou vaudrait-il mieux partager un peu de pouvoir ? Faire rentrer un(e) associé(e) quitte à devoir partager l’argent ?
3- L’entrepreneur n’a pas de paie fixe à la fin du mois
Une fiche de paie et un chèque qui tombent à la fin de chaque mois sont certainement de merveilleux bonheurs. Que vous devrez oublier, au moins au début. Le chèque paie les factures, permet d’acheter de la nourriture, et assure que vous pourrez vous acheter des loisirs ou produits de confort. Si ce n’est pas pour ce mois-ci, ce sera pour le mois prochain ? Des loisirs et produits comme des vacances, un DVD, des sorties au cinéma, des attentions pour vous et des attentions pour celle ou celui qui partage votre vie…
Lorsqu’on devient créateur d’entreprise, il est très difficile d’avoir une paie régulière et fixe à la fin du mois. Si vous avez suffisamment de chances d’avoir levé des fonds ou que votre chiffre d’affaires soit suffisant dès le début, alors vous vous avez un revenu régulier à court terme.
A long terme, le seul moyen de continuer à recevoir un chèque ou un virement régulièrement à chaque fin de mois est de continuer à mener votre entreprise vers le succès. C’est une course sans fin.
La plupart du temps, vous verrez vos revenus sévèrement réduits au démarrage de l’entreprise. Ce qu’il faut savoir c’est qu’il n’y a pas de règle à propos de la durée du démarrage : il peut prendre 3 semaines comme 3 mois, voire même plus d’1 an !
De plus, si vous n’investissez pas d’argent pour vous faire connaître, vous vous tirez une balle dans le pied puisque c’est dénicher des clients qui vous fait vivre. Et cela coûte ! Le créateur d’entreprise doit donc jongler constamment avec ces équations.
2- Le risque pris par le créateur d’entreprise
Créer une entreprise, c’est prendre des risques. Ce risque est le côté face de l’entrepreneuriat : parfois, cela ne marche pas. C’est pourquoi les raisons 3- et 4- ne seraient pas si pénibles à vivre si la réussite de l’entreprise était garantie !
En tant que créateur d’entreprise vous devez donc faire le maximum. Prendre les décisions qui vous paraissent correctes, et accepter que votre vie d’entrepreneur ressemblera à un vase marqué par les fissures de vos échecs (et des bonnes leçons que vous en tirerez).
C’est logique : puisque vous avez investi et que vos revenus ne sont pas fixes, vous avez l’obligation existentielle de réussir.
1- L’inconfort permanent dans lequel vit le créateur d’entreprise
En tant qu’être humains, on trouve généralement le changement comme inconfortable. C’est la raison pour laquelle par exemple, un simple déménagement soit scientifiquement reconnu comme l’une des périodes les plus stressantes dans la vie d’une femme ou d’un homme.
Mais lorsque vous êtes devenez entrepreneur c’est une toute autre affaire: il n’existe aucune pièce, aucun canapé dans lequel vous pouvez vous assoir en vous sentant confortablement assis, et serein. Aucune pièce, aucun endroit, aucun moment aussi dans lequel vous vous sentez 100% présent et serein.
Cela parce que votre esprit est constamment occupé à trouver de nouvelles idées. A prendre des décisions sans avoir toutes les informations nécessaires. Et enfin la chose la plus difficile, la peur intérieure puisqu’à chaque fois que vous prenez une décision, vous prenez des risques supplémentaires.
L’entreprise, même personne morale comme une SARL se lie à vous et fait partie de vous, et inversement. Il en résulte un stress latent, difficile à saisir mais bien présent. Comme si votre esprit portait une enclume invisible.
La nature du travail d’entrepreneur empêche littéralement d’appuyer sur le bouton Stop de votre cerveau. En plus du travail que doit faire le créateur d’entreprise, celui-ci doit penser à sa signification; à son sens; à son intérêt; à ses conséquences pour la suite. Je ne pense pas que l’on se pose toutes ces questions lorsqu’on est employé.
Les changements permanents, les successions de réussites et d’échecs apportent autant de coups de frayeur que d’excitation, de manière brusque et très forte. C’est pourquoi la vision même de la vie, de votre vie d’avant dans laquelle vous travailliez 40h/semaine (comme vos pairs); et le rôle que vous jouez dans la détermination de votre propre futur sont complètement différents. via Gauthier
Alors vous en pensez quoi ? Il tape dans le mille non ?
# L’économie numérique, il y a encore du chemin à faire !
Outch, ça fait mal : Seulement 54 % des sociétés considèrent que l’informatique peut augmenter leur chiffre d’affaires.
C’est la conclusion qui ressort de l’étude / sondage menée par l’institut Ifop et Risc Group auprès d’un baromètre de 602 dirigeants d’entreprises afin de recueillir leur perception et usages de l’informatique.
Selon les chiffres officiels (à fin 2006), si 80% des TPE sont équipées en informatique, 700.000 très petites entreprises ne sont pas connectées au Net. Un chiffre colossal.
Pire. Un quart des entreprises interrogées ne font pas le rapport entre la technologie numérique et l’accroissement de la productivité. Et seulement 54 % des sociétés considèrent que l’informatique peut augmenter leur chiffre d’affaires. Selon l’étude, les investissements sont avant tout affectés au remplacement de matériel défectueux ou obsolète (62% et 47% des interrogés). La majorité des PME estime que leur équipement informatique est adéquat… Un article à lire…
On appelle ça la fracture numérique non ?! C’est ce genre d’article qui me conforte dans l’utilité des événements du type Déjeuners Sur Web ou les Webschool de Fabien !
# Un nouveau model de création collaborative : Cre’Ads
Lors de ma venue au Salon des entrepreneurs en Février dernier, j’ai rencontré Julien Mechin, crateur de CRE’ADS. Il y a quelques mois cette start up était en mode création et finissait de bâtir son offre. Aujourd’hui c’est chose faite, et le lancement a eu lieu la semaine dernière.
CRE’ADS est une plateforme web de publicité collaborative. L’idée est simple : proposer à la communuaté un brief client, organiser un concours, attendre les créations et retenir les plus pertinentes. Ce concept, déjà amorcé chez La Fraise, a déjà fait ces preuves. L’enjeu est maintenant de pouvoir le dupliquer sur la création de logo, charte graphique, web design, création de packaging, illustration et j’en passe afin de produire collaborativement une campagne complète pour un client. Quel challenge ! Pour avancer sur le sujet, je vous invite à visionner le podcast de Cre’ADS réalisé en fevrier dernier.
Le Lyonnais Wilogo est déjà sur cette démarche en proposant la réalisation collaborative de logo. Même si la start-up fonctionne, on a quand même assisté à l’affaire Wilogo ou les graphistes indépendants reprochent au concept le nivellement par le bas des prestations de creations…
Il y a donc encore quelques ajustements à trouver afin de contenter communauté de créatifs et clients. D’autant plus, que la richesse de ce type de service réside entiérement dans la qualité de ses créatifs et dans leurs relations avec les responsables du site ( cf. l’expérience de La Fraise ).
Quoi qu’il en soit souhaitons bonne chance à CRE’ADS.
# Réseau entreprendre Midi-Pyrénées en fête !
Le 26 Juin prochain ( Jeudi soir ) se déroulera comme l’an passé la fête des lauréats de Midi-Pyrenees Entreprendre.
Fondé en 1986 avec Nord Entreprendre à l’initiative d’André MULLIEZ, Dirigeant du groupe AUCHAN, Réseau Entreprendre (Réseau 100% Privé) regroupe aujourd’hui 3000 Chefs d’entreprise en 36 associations régionales autonomes.
MIDI-PYRENEES ENTREPRENDRE, association loi 1901, reconnue d’utilité publique, a été créée en février 2001 par un groupe de dirigeants d’entreprises haut garonnais particulièrement sensibles au développement économique par la création d’emplois dans notre région.
Pour tenter de quantifier le rôle et l’utilité d’une telle association voici quelques chiffres :
Depuis 2001, MIDI-PYRENEES ENTREPRENDRE, par le soutien (980 000 euros de prêts d’honneur octroyés) et l’accompagnement de projets, a contribué à la création de 58 entreprises qui ont généré 600 emplois, participant ainsi à la création de 13 emplois par jour générés par l’ensemble des lauréats de RESEAU ENTREPRENDRE.
L’association fête donc Jeudi ses lauréats; vingt entreprises qui seront accompagnées en 2008 par Midi-Pyrennees Entreprendre dont certaines déjà présentées ici
Je ne pourrais malheureusement pas être présent à cette soirée qui s’annonce d’or et déjà exceptionnelle. Un lieu de qualité ( Le Domaine du Château des Vicomtes de Terrides ) des participants qualifiés et vraiment intéressants ( des centaines d’entrepreneurs ) et une organisation à toutes épreuves !
Au delà de l’aspect festif, il est clair que cette structure constitue un véritable levier de développement pour les entrepreneurs de Midi-Pyrènnèes. Pour en savoir plus sur le fonctionnement, les possibilités offertes et la logique de sélection des projets, je vous invite à visionner le podcast que j’avais réalisé avec Pierre Munoz, directeur de MIDI-PYRENEES ENTREPRENDRE.
# Blog Sur Garonne, les blogueurs Toulousains
Ce soir c’est Blog Sur Garonne ! Comme un bonheur n’arrive jamais seul, il fait un grand soleil sur Toulouse ! Rendez-vous donc sur la terrasse de l’Evangelina, 33 rue Marechal Leclerc 31000 Toulouse; à partir de 19H30.
Pour ceux auraient ratés les épisodes précédents, les rencontres Blog Sur Garonne sont des rendez vous mensuels dédiés aux blogueurs et aux passionnés du net. C’est un peu comme blogueurs du sud, blogueurs de l’ouest ou encore Paris Carnet mais à Toulouse ( donc c’est mieux… oui je taquine ).
Toujours est-il que c’est la dernière rencontre avant la pause estivale et elle a lieu ce soir. Comme d’habitude j’y serais pour retrouver quelques amis et pour partager un bon moment. N’hésitez pas à venir nous y rejoindre, c’est libre est gratuit !
# Qui perd gagne !
Vous le savez, l’équipe de France à lamentablement échouée à cet Euro. La bonne nouvelle c’est que l’on va enfin changer de sélectionneur… Il parait qu’il va se marier, si si je vous assure, il y a une rumeur sur le sujet… Trêve de plaisanterie, on a vraiment été nul, tellement que les joueurs auraient du se transformer en petite souris histoire de laisser passer l’orage… Sur le terrain, comme dans les tribunes ça aurait pu donner ça : une supportrice noyée dans son maillot !
Au delà de l’aspect sportif, cette défaite aura sûrement quelques conséquences économiques notamment pour les sponsors. Contrairement aux joueurs, ceux-ci sont complètement engagés dans la compétition. Les pub fussent sur nos écrans, dans les magazines, et sur le net ou Pepsi à décidé de buzzer en s’appuyant sur les blogueurs ( via l’agence YouToYou ). Résultat, j’ai reçu un maillot (ci-dessus) et un ballon de foot afin de supporter l’équipe nationale…en vain ! Par contre, Pepsi a produit une superbe vidéo ou l’on voit quelques beaux gestes…Oui je sais, on se console comme on peut…
# Témoignages des Entrepreneurs enfin disponible !
Annoncé il y a quelques temps déjà, le e-book sur la création d’entreprise est enfin disponible. Il regroupe près de 10 témoignages d’entrepreneurs et compte pas moins de 34 pages dédiées aux retours d’expériences entrepreneuriales. Bravo à Nicolas pour la gestion de ce projet que je qualifierais d’utilité publique !
Comme un bonheur n’arrive jamais seul, l’e-book est disponible gratuitement par simple téléchargement ( cliquez sur la bannière )
Comme d’habitude n’hésitez pas à me faire part de votre remarque tant sur la forme que sur le fond. Bonne lecture !
# Génération Y, ma génération !
Et moi qui pensais que c’était encore une lubie de sociologue ! Et bien non, la génération Y existe vraiment et j’en fais partie.
La Génération Y comprend, en Europe, les enfants nés entre 1979 et 1994. Cette génération n’a pas connus le communisme, de dictature, ou d’autres événements politiques majeurs. Cette génération, familière des technologies de ce que l’on nomme aujourd’hui le “Web 2.0”, a accès à des outils de création et de communication que les générations précédentes ne pouvaient que rêver. Ils ont confiance en eux, sont optimistes, indépendants, orientés sur les objectifs, maîtres d’Internet et des ordinateurs personnels (PCs), instruits et perspicaces. Ils sont dès la tendre enfance d’habiles négociateurs, qui ont appris à vivre en synergie avec leurs parents du Baby Boom. On les voit plus tolérants, moins radicaux que ceux qui les précèdent. Plusieurs ayant vécu dans un contexte de divorce ou dans une situation où les deux parents étaient au travail, ils ont souvent été seuls.Les relations humaines sont devenues très importantes pour eux. Ils sont donc portés vers le travail d’équipe afin de créer des liens. Wikipedia
Dans mon cas, tout y est, même les parents divorcés ! A y regarder de plus près, cette définition bien que très précise correspond au profil de beaucoup de mes amis. Diplômé, nous avons tous le même état d’esprit, le désir de changer les choses, de faire carrière sans négliger notre vie personnelle, de donner un sens à nos actions.
Souvent, il y a un décalage avec les autres générations qui ne comprennent pas nos choix et les raisons pour lesquelles on décide par exemple de refuser un job “planqué” ou encore de rentrer dans le “moule”. Certains de mes amis n’ont pas hésité à quitter des postes “top level” pour s’engager dans des projets moins rémunérateurs mais personnellement plus enrichissants, plus valorisants.
Nous n’hésitons pas non plus, “à l’ouvrir” face à notre hiérarchie lorsque l’on juge cela nécessaire quitte parfois à claquer la porte… Nous savons ce que nous valons, nous savons ce que nous voulons !
Doucement, cette nouvelle génération s’insère dans le marché du travail. « Voyez la comme un petit groupe tranquille qui s’apprête à tout changer », a dit Edward Winter, du groupe U30, une firme spécialisée dans le marketing s’adressant aux jeunes de moins de 30 ans. Le mot est lancé. Attendons-nous à du CHANGEMENT.
